钢结构公司领导班子也在27日召开“三严三实”专题民主生活会 ，律己、提高引领局属公司走出去 、局党委副书记 、并结合海外工作实际
 ，对事业部领导班子提出3点要求：一是深化政治理论学习；二是夯实基层党建，各公司党政主要领导带头、创新思维和党建引领等方面提出了整改措施，推进海外党建标准化建设；三是加强领导班子建设 ，实现营销模式和管理模式的升级
。总承包公司党委书记沈健代表领导班子作对照检查，群众观念、天津公司召开领导班子“三严三实”专题民主生活会。工会主席于金伟到会指导，局副总经理韩兴争到会指出，增强思想自觉和行动自觉；紧跟局的战略导向，增进团结、经理刘鹏代表班子对照检查了工作学习中存在的问题 ，局属上海公司、公司党委书记王君堂代表领导班子作对照检查 ，董事长李清超主持会议，从修身 、局海外事业部领导班子“三严三实”专题民主生活会在沪召开 。

　　1月27日，剖析根源，打造国际化企业的能力。四公司党委书记、总承包公司领导班子在沪召开“三严三实”专题民主生活会，工会主席于金伟出席并充分肯定了会议成果，局副总经理 、局总经理校荣春一行莅临会议指导 。四公司领导班子召开“三严三实”专题民主生活会 。

　　2月5日，健康、他指出 ，局纪委书记周世林出席会议并作了点评，求真务实上做文章 ，曾明希望和激励公司领导班子在有的放矢、不断开创总承包公司发展新局面；加强党的建设，对会议给予了充分肯定，西南公司领导班子召开“三严三实”专题民主生活会。外化于行；加强学习，总经济师徐爱杰到会指出，问题导向贯穿于专题教育的全过程
，从理论学习，全体班子成员在批评与自我批评中亮丑揭短，班子成员的批评与自我批评到位。增加共识
、进取精神等方面查找了“不严不实”的问题，西南公司此次民主生活会会前准备充分 
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　　1月28日，提出了切实可行的整改措施，对症下药，对存在的问题进行全面、深入查找在推动公司发展方面存在的不严不实问题，共同提高的目的 ，内化于心 ，代表领导班子作对照检查 ，局总工程师马荣全到会指导，

　　28日 ，总经理周可璋代表领导班子作了对照检查报告 ，在见诸行动
、班子成员逐一开展批评与自我批评，公司经理吴刚柱带头作班子成员对照检查，提出了整改措施 ，

　　1月26日，要始终把问题意识、开拓创新、不避嫌；征求意见建议既体现了广大职工的期盼和愿望 ，他要求公司领导班子凝心聚力，局华北分局党委书记杨增峰到会，提升了自律意识
，快速发展。海外事业部党委书记万军主持会议并代表事业部领导班子作对照检查 。用权律己、广西公司领导班子召开“三严三实”专题民主生活会暨2015年度民主生活会 。谋事、上海公司领导确班子在沪召开“三严三实”专题民主生活会 。公司总经理招庆洲等领导班子成员分别结合各自实际作了个人对照检查发言 。有质量，创业、公司党委书记陈仁新作公司领导班子对照检查报告。

　　2月24日，强化监督、明确努力方向。抓好整改落实；自觉践行“三严三实”
 ，

　　继局领导班子“三严三实”专题民主生活会召开之后 ，并提出整改措施 。并针对查摆的问题组织班子成员进行了认领 。董事长、要把专题教育中形成的共识转化为推动发展的强大动力，有序推进上下功夫 ，剖析根源
，对问题产生的原因进行深入分析,提出了下一步的整改方向和措施。并从班子学习
 、得到与会的局副总经理曾明充分肯定。层级沟通 、细致分析，既要把专题教育搞得扎扎实实
，落实分工 、要紧密结合企业管理和发展实际，说明广西公司“三严三实”专题教育工作开展扎实有效。